(351)735-96-89
(351)725-42-40
(351)725-34-00
e-mail: chnsk@mail.ru
часы работы:
с 09:00 до 18:00
в будние дни
2-я Павелецкая, д.18, оф.237.238
Спецпредложение

Комфорт персонала на выездных работах – это важно

17 Февраля 2015 / Статьи

Вопросу размещения персонала в процессе выполнения каких-то работ выездного временного характера (например, проведение геологоразведки или строительство нефтедобывающего комплекса или простое жилое гражданское строительство) обычно уделяют не сильно-то много внимания. Мол, строители, геологи и представители прочих специальностей схожего характера – люди, уже ко всему привычнее, насмотрелись на своем веку, переживут и в обычных вагончиках, сами знали, на что шли…  Но на самом деле эта точка зрения в корне неверна. Да, насмотрелись, да, привыкли, но плох тот руководитель коллектива, который не отдает себе отчет в том, что от уровня комфорта проживания персонала в свободное от выполнения профессиональных обязанностей время напрямую зависит эффективность и производительность труда каждого сотрудника и всей бригады в целом. В особенной степени это касается работ в не самых приятных климатических условиях. Но как обеспечить этот уровень комфорта, если те же самые вагончики на самом деле практически не приспособлены для жизни, только для временного пребывания  в течение ограниченного промежутка времени, после чего человека начинает охватывать усталость от таких не самых лучших условий, степень которой не зависит ни от количества часов сна, ни от сбалансированности питания?

На самом деле это вполне возможно. Но не в условиях тех самых строительных вагончиков, конечно – есть модульные бытовки, которые по уровню удобства практически ничем не отличаются от обычного городского жилья среднего уровня комфорта. Преимущество модульных систем заключается в том, что с их помощью можно собрать полноценное жилье со всеми удобствами – с душевой, с водогрейной, с небольшой автономной электростанцией, с местом для приготовления пищи и отдельным помещением для ее приема, и, конечно, отдельными боксами для отдыха персонала. Причем такой «конструктор» легко в случае необходимости трансформируется, перестраивается под текущие изменяющиеся условия – например под увеличение штата персонала, задействованного на каких-то выездных работах. Причем из таких модулей можно собрать не только полнофункциональное жилое помещение, но и здание административного характера – небольшой офис для размещения «штаба», и отдельно стоящую котельную в случае необходимости (каждый отдельный модуль имеет все необходимые точки входа для подведения коммуникаций, в том числе и отопительных), и небольшую электростанцию для обеспечения  не только потребностей персонала, но и всего производственного или строительного процесса.

Корзина
0 товаров